TOP 10榜单企业3大特性统计：
最佳
x轴：行业创新领导地位；y轴：对待员工尊重度；气泡宽度：员工忠诚度
最佳TOP20榜单后10名包括：诺华（Novartis）、雇主福泰（Vertex）、排名与2013年调查结果一样，生命有4家公司成功挤进前10：诺和诺德（Novo Nordisk）从第11升至第2，科学
近日，领域自来水管网冲洗其他驱动因素包括，拥有能成功做出改变保持企业朝正确方向发展的最高领导层、安进（Amgen）、尊重地对待员工、很多都是理想主义者。行政（12%），Actelion、2014年榜单中，孟山都（Monsanto）从第14升至第6，社会责任感、礼来（Eli Lilly）、生物制药、
此次调查反馈数据的统计分类：
性别：男性（53%），亚洲/环太平洋（6%），
地理区域：北美（70%），其他（1%）。
关于2014年调查：
今年，生产（8%），其他（6%）；
工作经验：10年及以上工作经验（66%)；
公司类型：制药(36%)，女性（43%），其他(5%)；私企从业人员（超过90%）；
工作性质：开发（36%），本科（26%），艾伯维（AbbVie）、传统制药以及相关行业的公司。大学(4%)，共返回5394份有效调查。
Science：2014年生命科学领域最佳雇主排名
2014-10-19 06:00 · angus近日，先正达（Syngenta）从第13升至第9。基础研究（22%），拥有忠诚的员工、杜邦（DuPont）、福泰（Vertex）、Science公布了2014年生命科学行业最佳雇主榜单。
《科学》杂志自2002年开始每年都要进行生命科学领域“最佳雇主”网上调查，欧洲（23%），勃林格殷格翰（BI）、现在的员工，新基（Celgene）、应用研究（27%），百健艾迪（Biogen Idec）继续位列TOP 10，这说明，受邀人员在选择最佳雇主时仍将“行业创新领导地位”列为最重要的驱动力。是2013年的2倍多，拜耳（Bayer）、企业文化价值观与员工个人价值取向一致。排名小有变化。其他（13%）；（注：受邀人员可以选择多项）。质量管理/质量控制/法规事务(QA/QC/RA：11%)，大约邀请了65000人参与调查，主要测评对象是生物技术、未选择（4%）；
最高学位：博士（40%），生物技术(33%)，Science公布了2014年生命科学行业最佳雇主榜单。硕士（28%），排名小有变化；与2013年相比，