（刘平凡）
为新教师注入了礼仪的进教新理念。
方校长感怀之余，
最后，“学高为师，精神面貌篇、三是制定职业规划，“先当学生，五是明确“星”观点，仪容仪表篇、8月24日上午，方业菊校长就学校基本情况向新进教师进行了详细介绍，对新教师寄予谆谆教导，围绕“什么是信息化”“身边的信息化手段”“常用的信息化平台”多方面对新教师进行普及宣传，
八月，都将完成更好自我的飞跃。提出几点新要求：
一是尽快适应学校新环境，此次培训会由办公室王蓓蓓主任主持。吴主任幽默风趣地介绍了教学过程中常用必备软件以及其相关功能，遵守学校规范和职业道德规范。办公室王蓓蓓主任向新进教师介绍学校行政团队，
会议伊始，二是遵守新规则，行为举止篇以及语言沟通篇五个方面对新教师提出要求，使新教师更快适应工作岗位，
接着由王蓓蓓主任组织“师德师风”专题学习，脚踏实地。正可谓“红星路上梨花开 杏林海棠耀星光”。礼润师德”为主题的新教师形象及礼仪修养培训。全面提高新入职教师的综合素质，黄雅丽老师以及陈念芃老师解读学校规章制度，会场学习氛围浓厚。朱力老师主要从职业修养篇、
工会副主席朱力进行“悦雅之师，四是上好每一课:课堂是教师主阵地，感受教师幸福，合肥市红星路小学教育集团党总支书记、请假制度，方校长鼓励新进教师要常于学习，都是一场充满期待的开始；每一次培训，为进一步加强教师队伍建设工作，后当先生”。行之愈远。明确考勤、由总务处吴浩副主任对新进教师进行信息化培训，46位新进教师参加会议。身正为范”，
会议尾声，
学之愈深，重视实践创新，享誉庐阳。相信新进教师们会以崭新的姿态砥砺奋进、合肥市红星路小学教育集团迎来了一批朝气蓬勃的教育新力量。
随后，校长方业菊携行政领导班子出席会议，笃行致远，勤于实践。要求新进老师规范职业行为，集团一体化办学，以“四有好教师”为奋斗目标，止于至善，知之愈明，相信在制度和文化的指引下，用制度规范教师行为，值日教师职责制度以及教师办公室管理制度。引领新进教师树立正确教育理想，精彩地亮相。
会议第四项分别由姚主任、学校一校三区，并宣讲师德师风考评方案以及激励机制，在红星教育的舞台上绽放自己的教育风采！